Yıl 2016;
Geriye doğru dönüp bir baktığımızda asgari ücret artışlarının enflasyon oranı ile ölçüldüğü ve reel olarak bir artışın ise gerçekleşmediğini görebiliriz. 2015 yılında yapılan seçimlerin özelliklede 1 kasım seçimleri öncesi seçmene verilen vaatlerin hayata geçmesi, çalışan ve emekliler açısından az da olsa bir rahatlama getirdiği görülmektedir.
Emeklilere yapılan seyyanen artışlar ile asgari ücretin %30 civarında artması seçmenin iktidara 7 haziran da yaptığı uyarının bir sonucu olmuştur.
Asgari ücret tespit komisyonunun 31.12.2015 tarih ve 29579 sayılı resmi gazetede yayımlanan 30.12.2015 tarih ve 2015/1 sayılı kararı ile 01.01ç2016-31.12.2016 döneminde uygulanacak asgari ücreti günlük 54.90 ve aylık bürüt 1647.- tl olarak belirlemiş bulunmaktadır. 1647.- tl bürüt ücretin bekar ve çocuksuz bir işçi için neti ise 1300.-tl dir. Bu ücretin işverene maliyeti ise 1936.-tl dir.
Buraya kadar her şey güzel ya bundan sonra ne olacak?
Sosyal güvenlik kurumu verilerine göre 2015 yılı ocak ayındaki kayıt dışı istihdam oranı %32.37 dir. Aynı yılın mayıs ayında ise bu oran %34 tür. Buradan çıkan sonuç 2015 yılında her yüz çalışandan 34 'ü kayıt dışıdır.
Kayıt dışının önde gelen nedenleri arasında;
1-Bürokratik işlemlerin karmaşıklığı ve fazlalığı,
2-Kamu kurumları arasındaki koordinasyon ve işbirliği eksikliği,
3-Etkin denetimin gerçekleştirilmemesi,
4-İşçi maliyetlerinin yüksek olması,
5-Gelir dağılımındaki adaletsizlik, yoksulluk ve işsizlik
Gösterilmektedir.
Denetim ve kontrol görevi kendilerine verilen kurumlar etkin ve düzgün denetim yapmadıkları ve kayıt dışının önüne geçilebilmesi için ilave tedbirler alınmadığı sürece kayıt dışı istihdam oranı artmaya devam edecektir.
Kayıt dışı istihdamın artması gelir dağılımındaki adaletsizliğin ve yoksulluğun daha da artmasına sebep olacağı gibi sosyal güvenlik kurumunun prim gelirlerine ve vergi gelirlerine olumsuz olarak etki yapacaktır.
